科达股份


设计案例-科达股份1

科达股份,即科达集团股份有限公司,成立于1993年,于2004年在上海证券交易所上市,证券代码:600986.SH。科达股份为中国数字营销领域的头部公司。行业属性为“互联网和相关服务”。科达股份已拥有百孚思(iFORCE)、同立传播(UNI GROUP)、华邑( Target-uni )、雨林木风(YLMF)、派瑞威行(ASPIRATION)、爱创(itrax)、汽车头条、数字一百(Data 100等八大数字营销子品牌。2019年,科达股份入驻上海古北国际商务区的核心区域"古北SOHO"。


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缔造数字营销航母

科达作为数字营销领域的头部企业,在大厅的设计上,我们以“打造品牌艺术空间 . 缔造数字营销航母”为设计主题,将整个大厅置身于一座航空母舰之中,展现科达股份在数字营销领域的硬实力。在进行顶面设计前,我们在与业主的前期沟通中了解到科达股份致力于"通过领先行业的数据和技术能力驱动流量运营,撬动流量价值",因此我们提取“数据云”为设计元素,进行解构、重组,力图打造出一个科技、灵活并具备文化厚度的办公环境。值得一提的是大厅接待台的设计,它既是科达股份(KDG)英文字母形状的提炼,也以流畅的线条体现了科达股份积极进取的企业文化。我们将字母有序融入墙面和接待台,为即将踏入的空间营造感官铺垫。

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空间布局上的融合

在设计之初,科达股份就明确新办公室的最终使用者来自科达股份旗下七个不同的子公司,办公模式存在显著的差异。设计团队摈弃了常规的“工厂式”排列组合布局,通过四通八达的流线设计,又把讨论区、协作区、休憩区等穿插其中,便利地满足员工的聊天、放松、讨论、会议等需求。标准层采用统一的平面布置,方便各个子公司在楼层之间无障碍的切换办公场地。

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设计元素上的融合

我们在设计上为空间赋予了更多颜色及元素的变化。子公司之间通过主题色及元素进行区分,增加空间探索乐趣。我们以子公司的标识色为主题色系来划分不同区域,从而达到独立统一关系,增加建筑空间的张力。

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休闲

设计师为了促进新的协作环境,增设了一座大型楼梯连接起建筑内两层。楼梯在空间内绵延,如同中流砥柱一路贯穿起各个工作楼层,紧密相连的同时又确保各区域的独立性。

休闲区作为独立的区域,与日常办公区分开来,完善空间使用率的同时使整个空间定位一目了然。作为企业集中休闲娱乐的空间,区别于办公区的克制,传播营销公司的灵活、变化在这里被运用到极致,浓烈的色彩与拼接图案的碰撞,不断激发创意和工作热情,呈现出一个更为灵活、舒适、自由的活动环境。

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企业文化墙、总裁办公室

文化墙是企业文化的载体之一,向员工和客户传达企业内涵,展示企业实力。

董事长室体现出具有开放式大格局、不拘小节的一面。以简约的线条点缀空间布局,办公区主体以金色调为主,彰显了董事长的高雅品味,同时大大提升了办公室的视觉效果,在简洁的艺术美学的基调里,不失细腻的考究。

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